陕西电源变压器维修招聘

简述信息一览：

高压电工的招聘标准如下：学历要求：高中及以上学历。工作经验：拥有3年以上的高压电工相关岗位工作经验。专业知识与技能：熟悉高压用电管理的相关知识和各类高压用电设备的运行原理。掌握简单的维修知识，能够应对基本的设备故障。熟练掌握高压值班的操作标准及工作流程，具备对高压用电设备线路进行巡查的能力。

招聘标准：高中及以上学历；3年以上的高压电工相关岗位工作经验；熟悉高压用电管理的相关知识和各类高压用电设备的运行原理及简单的维修知识；熟练掌握高压值班的操作标准及工作流程，能够对各种高压用电设备线路等进行巡查；热爱技术钻研，原则性强，工作细心，有责任心。

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招聘高压电工的标准如下：首先，应聘者应具备高中或以上学历，这是基本的教育背景要求。其次，应聘者需要对高压用电管理和设备运行原理有一定的了解，并且能够掌握高压设备的基本维修知识。此外，应聘者还必须熟悉高压值班的操作标准和工作流程，能够定期对高压用电设备和线路进行检查和维护。

低压电工的招聘标准主要包括以下几点：学历要求与工作年龄中专及以上学历：应聘者需具备中等专业学校或以上的学历背景。 40岁以下：通常要求应聘者年龄在40岁以下，以确保工作能力和适应性。专业知识与技能要求熟悉本岗位业务流程及工作标准：应聘者需对低压电工的工作流程、规范有深入的了解。

熟悉本岗位业务流程及工作标准。具有高低压操作证。一年以上设施设备运行、维修或保养工作经验。负责电气设备的维护保养工作，熟练掌握电气设备操作规程和技术性能特点，按照辖区各类电气设备维护、保养要求，认真做好年度、月度维护和保养工作。

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岗位要求包括：中专及以上学历，年龄需在40岁以下，需熟悉本岗位业务流程及工作标准，具备高低压操作证，并且至少拥有超过一年的设施设备运行、维修或保养的工作经验。工作职责方面，员工需负责电气设备的维护保养，熟练掌握电气设备的操作规程和技术性能特点，确保按照要求完成年度和月度的维护保养任务。

岗位要求：中专及以上学历，年龄不超过40岁，需具备高低压操作证，并熟悉本岗位业务流程及工作标准。具备一年以上设施设备运行、维修或保养的实际工作经验。

身体健康，年龄在45岁以下；至少2年的电工工作经验，持有电工证；具备扎实的电工及钳工专业知识，以及变、配电设施的管理能力；熟悉安全规范和操作规范；具有高度的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力和学习能力。

电力系统分析：涵盖电力系统基本知识、电力线路及变压器参数和等值电路、简单电力网络的潮流计算、电力系统三相短路的暂态过程、电力系统的有功功率和频率调整、电力系统的无功功率和电压调整、电力系统简单不对称故障分析、电力系统的运行稳定性。

供电局招聘笔试内容：专业知识（部分单位可能有行测）；面试内容：初面【***面】复面【专业面+综合面】。另外，目前还没听说有技经岗这样的岗位。

招聘岗位主要是市县供电公司生产一线岗位和部分直属单位技术技能岗位，包括电网调控运行、输电运检、变电运检、城区配电、城区营销、乡镇及农村配电营业、信息通信运维、工程建设技术等。其中电工类三本、大专毕业生定向安排到县供电公司乡镇供电所，且工作年限不少于10年。

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